Smart，企业制定团队的工作目标和员工的绩效目标的原则。S－Specific（具体的）、M－Measurable（可衡量）、A－Achievement（可完成）、R－Realistic（现实的）、T－Time bond（时间段）。近日，80后职场人以Smart为基础的另类生存法则在网络迅速蹿红，被大批同龄网友奉为经典，拥护者被称为“司马他”或“司马TA”。司马他一族坚信，职场之路只有从智慧出发，坚守Smart原则才能大获全胜。

　　职场司马他一族的特征：

　　80后白领，受过高等教育，睿智，时尚，内敛等。其具备的核心素质为：智在职场，我本聪明。这一法则强调行走职场要基于现实，未雨绸缪，在短时间内达成具体的目标。

　　详见D02-D03