2300岗位“抢”大学生村官

　　新京报讯 （记者温薷）今年，北京市将有1500余名“大学生村官”合同期满，面临“再就业”。昨天，260家企业为大学生村官举办专场招聘，接近2个岗位“抢”1人。

　　大学生村官双选会举行

　　今年，北京共有1500余名大学生合同期满，约300人已落实了工作。一些企业已提前到区县“挖走”一批大学生村官上岗实习。

　　昨天，北京举办2012年合同期满大学生村官双向选择洽谈会，1200多名即将期满到任的大学生村官，寻找卸任之后的“再就业”出路。

　　招聘会上，总共260家企业拿出了将近2300个岗位，包括项目主管、业务专员、财务会计、工程师等，相当于近2个岗位“抢”1名村官。

　　企业看重村官基层经验

　　“我们看重大学生村官的基层经验，以及对农村的了解。”农商银行招聘代表介绍，此前，银行已同各区县村官办联系，提前招走了一些大学生村官。

　　记者发现，和近期招聘会的趋势一致，大学生村官最青睐银行。同时，部分“村官”的农村经历成为了自身竞争“亮点”。小汪原先在怀柔负责21个村的财务报表，应聘会计时便拿出了自己的履历；另一女孩则表示，自己在村里负责信访工作，因此能胜任客服职位。

　　“大学生村官每年再就业率均超过了92%。”据市人力社保局大中专毕业生就业处相关负责人介绍，自2009年至2011年，北京共有7470名大学生村官合同期满。