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企业HR分享游戏化招聘

2012年12月17日 星期一 新京报
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  ■ 职场

  新京报讯 (记者孔悦)12月7日,国内首家致力于雇主品牌建设的人力资源管理咨询公司HiAll,和来自北京的50余家知名企业的HR一起,共同分享了校园招聘新趋势:游戏化招聘。

  德勤中国招聘总监王文佶介绍说,结合90后的特点和德勤的雇主文化,德勤将游戏化的理念融入其中,陆续推出了德勤在线之旅、德勤奥斯卡大赛和德勤群英会等系列活动,在人才招聘和雇主品牌传播方面获得了非常好的效果。

  HiAll联合创始人曾舒煜表示,游戏化招聘更好地符合90后学生的求职习惯,将不断提升企业的招聘成功率。

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