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阿里架构再调整拆成25个事业部

2013年01月11日 星期五 新京报
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  新京报讯 (记者刘夏)昨日,阿里集团对外宣布,启动公司成立以来最大规模的一次组织变革。调整后的业务架构更为分散,公司将被打散为25个事业部。阿里的上一次调整发生在去年7月份,目前的架构由七大事业群组成。

  给年轻领导者机会

  据了解,成立25个事业部后,事业部的业务发展将由各事业部总裁(总经理)负责。相关事业部负责人的人事任命近期将宣布。

  而集团战略管理执行委员会成员中的姜鹏、张勇、张宇、吴泳铭等人代表集团层面,分管相关联的业务事业部。

  “阿里提出建设商业生态系统而不是商业帝国的思想已经几年了。”马云在昨日发给集团员工的邮件中表示,“本次组织变革的一个方向是把公司拆成‘更多’小事业部运营,我们希望给更多年轻阿里领导者创新发展的机会。”

  阿里也曾数度进行架构的变革。去年7月,阿里将6个子公司变成七大事业群。此次架构调整即是上述思路的延续。

  “对臃肿体系的梳理”

  易观国际高级分析师陈寿送昨日认为,阿里围绕电商打造商业生态系统的目的是明确的。去年7月“七剑”的拆分,就是针对臃肿的体系进行梳理,这一次则更为彻底。架构调整将继续影响到阿里未来的IPO估值。今后具体业务线更容易在市场上找到对应位置(如,天猫对应京东商城)。

  2012年5月,阿里向雅虎回购20%股权,相关协议规定,如果阿里在2015年12月前上市,将有权以IPO价格回购雅虎剩余股份的1/2。市场据此估计,阿里的整体上市计划将在上述时间点前。

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