20年追求不一样的教育

　　年度教育大奖

　　获奖代表：巨人学校

　　【获奖感言】

　　感谢新京报，感谢新京报读者对巨人学校的信任和支持，这表明巨人学校在过去20年得到了学生、家长和社会的广泛认可。巨人会再接再厉，争取更大辉煌。

　　对话

　　●尹雄，巨人学校创始人，巨人教育集团董事长

　　新京报：你认为巨人教育集团获得金粉笔年度教育大奖的原因是什么？

　　尹雄：今年巨人的发展有很多亮点，比如我们成立了高端教育品牌巨人龙学校；成立了北京市海淀区叶圣陶学校，加强语文和国学教育；巨人网校上线，在线提供许多丰富的内容；我们还战略投资了精英英语项目。今年，北京巨人学校在校生达到了11万，首次突破了10万人，这体现了广大学生、家长对巨人的认可。

　　此外，巨人教育集团在今年也体现出了非常强的社会责任感，如我们向中国社会管理研究院捐款200万元，向中国行政体制改革研究会捐款60万元，资助他们的研究工作。在日前结束的“中国就业性别歧视第一案”中，我们主动放弃了辩护权，并赠送曹菊3万元反就业歧视专项资金。这也体现了我们的社会责任感。

　　新京报：从事教育培训行业20年来，你的教育理念是否发生过变化？

　　尹雄：20年来，我的教育理念是有一个质的变化的。我最开始做吉他培训就是为了挣钱让自己上学，后来慢慢转变成对教学成果和教学品质的追求，争取办一个和别人不一样的教育。在发展中，我们侧重师资，提出了名师战略，在课程中注重对学生兴趣的激励，让他们爱学习。

　　新京报：你认为教育机构在激烈的竞争中立足的根本是什么？

　　尹雄：我觉得根本是教学质量，其次是服务水平和创新。其中创新很重要，教育机构应该快速适应市场的变化和需求。现在我们重点抓国学和语文，这和语文改革有一定关系，但我们此前对语文也比较重视，家长们都说“进了巨人，不怕作文”。

　　新京报：今年巨人推出了高端辅导品牌巨人龙，这会是课外辅导行业的一个发展趋势吗？

　　尹雄：我认为这会是未来课外辅导业的一个发展趋势，每个机构的高端品牌都有自己的特色和优势，未来这个方面的竞争会很激烈。现在巨人还有战略投资的精英英语，也是我们将要打造的高端英语项目。