佳兆业开挖名企“墙脚”

　　■ 房企动向

　　新京报讯 （记者张旭）近期，上市房企佳兆业推出“插班生”计划，专门招聘刚工作两年，有名企、名校背景的职场新人。佳兆业方面认为，虽然有一定工作经验，但不少名校毕业生面临受重视程度不够、身份转换慢、企业文化不适应等问题。佳兆业看重的是其发展潜力，愿意给他们一次重新选择的机会。

　　不过，佳兆业“插班生”计划重点考虑的对象，限于从全球名校前500强毕业和有世界500强企业履历的职场新人。佳兆业称此次招聘涉及各个业务部门，但没有介绍计划招聘的人数。