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新京报讯 （见习记者 方怡君）仅有15.1%海归认为工作内容与所学匹配，超30%的海归认为不匹配，五成以上海归认为匹配程度一般。7月31日，中国与全球化智库（CCG）与北京海威时代教育咨询有限公司联合发布《2016年中国海归就业调查报告》。报告指出，不熟悉国内就业形势和企业需求是新生代海归就业群体的主要劣势。
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