英国大银行大幅减员裁机构为哪般

　　金融观察

　　资本喜欢人工智能为主的科技金融，胜过喜欢任何岗位的金融员工。

　　新华社伦敦2017年4月3日报道，英国莱斯银行正计划进一步缩减分支机构，将在英国关闭400个分支机构，涉及9000个工作岗位。

　　其实，英国几大银行一直在关闭分支机构。近年来，英国各银行已经关闭近1700家分支机构。

　　既关闭机构又裁员到底为哪般？因为互联网金融与科技金融的迅速发展。英国莱斯银行本次削减机构与裁员的原因是，莱斯银行宣布将设立一种新的“微型分支机构”，使用仅1000平方英尺左右的空间，由两名员工使用平板电脑或通过远程视频沟通为客户提供服务。这两名员工采取移动设备与互联网传输技术，主要是帮助客户在网络上填写与传输身份证件等资料的简单服务，以及验证客户证件与真实身份是否相符，即所谓的面签。不涉及任何现金与账务。

　　其实，即便这种服务也可能只是过渡性的。将来人脸识别技术完全过关后，银行等部门的面签规定将会彻底取消。到那时，就连两个人的“微型分支机构”也不需要了。如此来看，英国大银行撤机构大裁员潮流还在后面。

　　如果说网络特别是移动互联网金融冲击的是网点机构以及一线个人银行服务业务的话，那么人工智能将冲击的是银行金融分析师，信贷资产评估师，理财投资分析师，金融股票外汇期货等部门的分析师。也即移动互联网金融、科技金融将冲击到金融业所有机构与岗位，谁都不能幸免。

　　移动互联网、人工智能已经以不可逆转之势发展。资本青睐于科技进步，特别是能够代替人的科技进步。世界上最难管理的就是人，带来各种麻烦的也是人。对于资本来说，已经吃尽了“人”这个高级动物的苦头，相对于人工智能机器人，人类金融分析师是高端服务业职业，薪酬极高而且流动性强，付出巨额成本还很难管理。资本当然迫不及待让人工智能机器人代替之。

　　如此看来，银行业大幅度削减机构与裁员相对于即将到来的深层次、高频率、大幅度裁员潮只是小菜，人工智能机器人正在代替金融高级分析师以及管理岗位。当保守的英国人在大银行里都开始撤机构裁员了，那么其他地区裁员潮或更加汹涌澎湃。

　　目前在一线从事个人银行业务的员工，特别应该尽快修炼自己，拥抱新经济新金融，向新经济新金融要机会。这样才能使得自己立于不败之地。毕竟，资本喜欢人工智能为主的科技金融，胜过喜欢任何岗位的金融员工。

　　□余丰慧（财经评论人）