公交司机挨打，“委屈奖”宜变“抚慰金”

　　■ 来论

　　既然“委屈奖”实质是抚慰，又主要以钱币形式体现，不如改为抚慰金。

　　据三秦都市报报道，日前，西安102路公交车司机张师傅因3名喝酒男子上车，没投币就直接走到后面。张师傅提醒他们刷卡或投币，却遭其中一男子不断叫骂、狂扇8个耳光，打出鼻血，还咬伤其右脸颊。他没还口也没还手。乘客报警后打人男子被刑拘，目前车队也给张师傅申报了“委屈奖”。

　　不买票乘车本就不对，司机提醒还恼羞成怒，猛扇耳光还把脸咬伤，这不是一般的素质低问题，而已涉嫌违法犯罪。即便张师傅未构成轻伤，或许也能以寻衅滋事罪对涉事打人男子追责。

　　对暴力违法行为当依法打击。与此同时，近年来，有些地方或部门为了让公交司机、环卫工等一线服务性劳动者遭受暴力侵害时尽量忍让，给受害者设立了“委屈奖”，这值得商榷。

　　涉事车队领导称，为了规范服务行为和避免矛盾激化，要求驾乘人员“打不还手，骂不还口”。这的确有其道理。但对被打者授予“委屈奖”，未必妥当。

　　通常而言，奖励都是与贡献、成绩、荣誉等对应的，获奖励之事也值得鼓励。可无端被人殴打，跟荣誉等无关。现实中，恐怕没多少人渴盼得到这样的“奖”。

　　的确，“委屈奖”既有对被打者遵守工作纪律的肯定，又有对他们因工作原因遭受殴打而加以抚慰的成分。因工作原因遭受这样的伤害，也确实应当给予精神和物质上的补偿与抚慰。

　　而既然“委屈奖”实质上是抚慰，又主要以钱币形式体现，不如直接将名目改为抚慰金，也让因被打而“获奖”者少些难堪。

　　把“委屈奖”改成“抚慰金”，再给予受害人精神抚慰，这样更名正言顺，也避免“不该奖赏却滥奖”的情况。

　　□吴元中（法律工作者）