来信

　　网红防晒丸别把“治”说成“防”

　　除了防晒霜、防晒衣等产品外，因为口服方便，多款防晒丸近来又在网上走红。但有用过防晒丸的用户反映，使用防晒丸非但没有达到良好效果，甚至被晒伤。据媒体调查，这些防晒丸产地均来自日本、西班牙、新加坡等国家，并不能真正将皮肤与紫外线隔绝，理论上它具有晒后修复功能，但不能直接防晒。

　　这类防晒丸的药学机理是，药丸中含有维生素C等抗氧化成分，针对的是晒伤引起的氧化应激反应。但即使这种药丸具有其所标榜的作用，那也属于晒伤之后的对抗或治疗。也就是说，当人体没有大量吸收紫外线时，这个抗氧化的过程就不会启动和产生作用。因此，这种药丸应该是“治”晒丸而非“防”晒丸。

　　防晒不是靠遮盖和阻断等物理手段，而是靠吃药这个化学手段，有误导之嫌，公众当加强警惕。对商家来说，企图混淆防与治，甚至混淆不同的给药途径，意欲将一款用途较窄的药品拓宽用途，还是少干为妙。

　　□罗志华（医生）

　　设“妈妈班组”，弹性工作制可推广

　　据报道，在江苏建湖，有企业专门设立了“妈妈班组”，对部分家务和工作有冲突的女员工实行弹性工作制，让她们自主管理、灵活上班。下午3时30分，离正常下班时间还有两小时，超过一半工人就下班了，只剩下10名工人在岗。

　　通常企业对员工的上下班时间都有严格限制，上班时间到了人未到算作迟到，下班时间未到人走了算旷工。而企业上下班时间基本上与学校上下学时间相冲突，孩子接送就成了问题。女员工要带孩子，这是家庭所需，但对于企业来说，企业给了员工工资，员工就要保证上班时间在企业。设立“妈妈班组”实行弹性工作制，就妥善地平衡了这两点。在女性越来越多地从家庭走向企业的背景下，希望更多企业也都参照这类做法，多给身为人母的员工创造便利。

　　□王军荣（教师）

　　买外卖感谢医生颇显温情

　　看到报道说，近日，浙江杭州市儿童医院的急诊室里，医生周芳值晚班。午夜这段时间最难熬，人很困，但是病人又多。大部分都是被家长抱着来看病的孩子，一拨接一拨。一位家长给周芳医生点了一份外卖，以此来表达感谢，让她很意外和感动。

　　一份外卖或许不值多少钱，却传递出丰富的信息——对医生劳动价值的肯定与尊重，对医生辛苦工作的关心与体谅。医患互信的关键，在于懂得换位思考、互相体谅；医患双方在看到自己“不容易”的同时，也要学会换位思考、学会体谅他人。就像这位家长一样，在看到自己带孩子看病不容易的同时，也看到医生前面已经看了很多病人、“肯定很累”。

　　在医患纠纷时有发生的背景下，患者“买外卖”感谢医生的画面颇显温情。也只有医生多体谅患者及其家属求医问药的无奈与艰辛，患者及其家属多关心医生、体谅他们的劳累与辛苦，相互体谅，医患良性互动才会更多地出现。

　　□杨朝清（教师）

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