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人社部:个人养老金制度实施3个月以来,参加人数已达2817万人

适时调整个人养老金缴费上限

2023年03月03日 星期五 新京报
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  新京报讯 (记者姜慧梓)记者从3月2日举行的国新办“权威部门话开局”新闻发布会上获悉,个人养老金制度实施3个月以来,参加人数已达2817万人。未来将适时调整缴费上限,增加更多投资产品。

  在当天的发布会上,人社部副部长李忠介绍了个人养老金的实施情况。去年年底,个人养老金制度在36个先行城市和地区启动实施。实施3个月以来,参加人数已经达到2817万人。

  李忠表示,个人养老金是有政府政策支持、个人自愿参加、市场化运营的补充养老保险,是多层次养老保险体系的一项重要制度安排。去年启动实施个人养老金制度,标志着我国多层次、多支柱养老保险制度框架基本形成。

  个人养老金的优惠政策主要体现在三个环节,在缴费阶段缴费金额享受个人所得税税前扣除,投资收益不征税,领取时按3%较低税率征税。目前每年缴费上限是12000元,以后会适时调整缴费上限。

  个人养老金实施以来,有关监管部门按照安全规范、侧重长期保值增值等要求,批准了137只公募基金、19个商业养老保险、18种理财产品、465个储蓄存款等个人养老金投资产品。参加人可以根据自己的投资偏好自主选择。随着制度实施,投资产品还会进一步丰富。

  同时,人社部牵头建设了个人养老金信息管理服务平台,为每一位参加人建立了唯一的个人养老金账户,用于信息记录、查询和服务等。参加人可以直观掌握自己个人养老金的运行情况。

  目前,参加人可以通过国家社会保险公共服务平台、电子社保卡等入口直接登录个人养老金信息管理服务平台,可以通过商业银行渠道开设账户、缴费并购买金融产品。

  李忠表示,个人养老金制度是一项全新制度,下一步将按照先行一年的部署要求,会同相关部门进一步做好政策宣传解读,总结经验、完善政策,积极稳妥推进制度实施。

  养老金

  养老保险基金收入持续增加 有较强保发放能力

  在3月2日举行的“权威部门话开局”新闻发布会上,人社部部长王晓萍表示,可以明确告诉大家,我国养老保险基金运行稳健。

  在谈到养老金发放问题时,王晓萍表示,这些年来,养老保险制度改革稳步推进,覆盖范围持续扩大,基金收入持续增加,制度运行总体平稳,有较强的保发放能力。

  具体有四个方面特点,一是收支有平衡,企业职工基本养老保险基金全年收支基本平衡,基金运行总体平稳。二是基金有调剂,为解决基金分布不均的结构性矛盾,在实施中央调剂制度的基础上,去年全国统筹制度启动实施,在全国范围内统一调剂基金,调剂力度更大。三是财政有投入,中央财政补助继续增加,地方财政建立了长期投入机制,投入力度持续加大。四是长远有储备,全国社会保障基金规模不断扩大,划转部分国有资本充实社保基金工作已经完成,这两部分基金都是养老金发放资金来源的长远储备。

  就业市场

  2023年高校毕业生将达1158万人

  王晓萍谈到今年就业形势时表示,随着经济运行整体好转,就业形势将持续回暖,保持总体稳定。

  “我们也要看到,就业总量压力依然存在。”王晓萍介绍,2023年,我国高校毕业生将达到1158万人,招工难、就业难并存的结构性矛盾依然突出,普工难招、技术工人短缺。老百姓在求职就业中还面临急难愁盼问题,希望有更充分的就业机会,更合理的劳动报酬,更可靠的社会保障。

  从今年前两个月的情况来看,就业市场平稳有序,好于预期。和往年相比,主要有三个特点:一是劳动者外出早,大年初一开始,农民工就已经陆续外出,期盼早返岗、早复工。二是企业招工早,很多企业节前就提早启动劳务洽谈,节后立即组织定向输送,期盼早开工、早生产。三是招聘活动火热,各地招聘现场进场求职人数大幅增加。截至2月底,已累计举办各类招聘服务活动4.6万场,发布岗位3200万个。今年的就业有了良好开局。

  下一步,人社部将强化助企纾困,加强对就业容量大的服务业、小微企业、个体工商户稳岗扩岗倾斜支持。强化创新创业,深入实施重点群体创业推进行动,支持零工市场的建设,落实新就业形态劳动者权益保障政策。坚持拓宽市场化渠道和稳定公共岗位规模结合,着力促进高校毕业生等青年就业创业,坚持外出务工和就近就业并举,着力稳定脱贫人口等农村劳动力的就业规模;坚持就业援助和生活保障相衔接,着力兜牢困难人员的民生底线。大规模开展职业技能培训,努力促进供需匹配。保障劳动者合法权益。

  社会保障

  社保覆盖面扩大 骑手不必再“裸奔”

  王晓萍表示,健全社会保障体系接下来的重点任务之一就是扩大社会保障覆盖面。具体讲,要深入实施全民参保计划,针对新业态从业人员、农民工等重点群体特点,分类施策、精准扩面。完善灵活就业人员在就业地参保政策,引导和促进更多灵活就业人员参加职工基本养老保险。同时,稳妥实施新就业形态就业人员职业伤害保障试点。

  记者注意到,2021年12月,人社部、财政部、税务总局等十部门联合印发《关于开展新就业形态就业人员职业伤害保障试点工作的通知》。试点工作于2022年7月起在北京、上海、江苏、广东、海南、重庆、四川7省市启动,选取出行、即时配送、外卖、同城货运行业部分较大平台企业就业的骑手、司机等群体人员开展试点。根据政策,职业伤害保障费用由用工方缴纳,就业人员个人不缴费。

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